日本橋・日比谷・豊洲・柏の葉などの街づくりを手がける、国内最大級の総合不動産デベロッパー。三井グループの中核企業として、オフィスビル、商業施設、住宅、ホテル・リゾート、物流施設、海外不動産、投資マネジメントなどを幅広く展開する。代表的な施設には「東京ミッドタウン」「ららぽーと」「三井アウトレットパーク」「三井ガーデンホテル」などがあり、単体の少数精鋭体制に加え、グループ会社を活用した開発・運営力が特徴である。2025年3月期の連結売上高は約2.6兆円、グループ企業数は437社。
募集職種
総合職です。業務職との併願はできません。
応募資格
2027年3月までに四年制大学・大学院を卒業・修了見込みで、職歴がないことが条件です。大学・学部・学科による制限や年齢制限はありません。
応募方法
採用サイトからエントリーし、エントリーシートと2種類の適性検査を提出します。
応募時期
2027年4月入社の場合、エントリー受付は2025年12月22日からで、エントリーシートは2026年1月21日まで、適性検査は2026年1月26日まででした。
勤務地
本社（東京・日本橋）のほか国内各地と海外です。地域限定はできません。
給与
初任給は月給で公表されています。2026年4月入社実績で、大卒は330,000円、院卒は380,000円です。
勤務時間
9:00から17:30で、フレックスタイム制度があります。
休日
完全週休2日制（土日）、祝日、年末年始です。
休暇
有給休暇、結婚休暇、慶弔休暇などがあります。
福利厚生
独身寮（東京）、社内預金、従業員持株会制度、カフェテリアプランなどがあります。
研修
新入社員研修、若手グローバル研修、階層別研修、海外トレーニー制度、資格取得奨励、通信教育費用補助などがあります。
総合デベロッパーで、勤務地は本社（東京・日本橋）のほか国内各地と海外です。地域限定はできません。
新卒は総合職と業務職に分かれており、両方を併願することはできません。選考は一次面談がオンライン、二次と最終が東京での対面です。
新卒の適性検査は2種類あり、性格・言語・非言語に加えて英語と構造的把握力まで出ます。オプション部分を未対策のまま行くとここだけで差がつくので、両方を事前に触っておいてください。
キャリア採用は現場のグループ長、部長・役員クラス、人事の順で進む報告が多く、不動産の専門知識よりも、現職の実務をここの事業でどう使えるかを語れるかが見られます。
三井不動産株式会社
オフィスビル・商業施設・住宅・ホテル・リゾート・物流施設等の開発、賃貸、分譲、運営管理、不動産投資マネジメント、海外不動産事業、街づくり関連事業。公式の事業紹介では「身近なくらし」「街づくり」「それらを支える組織」の観点で事業を整理している。
東京都
1928人
三井不動産株式会社
オフィスビル・商業施設・住宅・ホテル・リゾート・物流施設等の開発、賃貸、分譲、運営管理、不動産投資マネジメント、海外不動産事業、街づくり関連事業。公式の事業紹介では「身近なくらし」「街づくり」「それらを支える組織」の観点で事業を整理している。
東京都
1928人