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三井不動産の選考フロー(職種別)
キャリア採用は、書類選考と並行してWebの適性検査を受け、そのあと面接を重ねる形です。面接の回数はポジションによって変わります。
総合職キャリア採用
募集時期:通年
書類選考
Web適性検査
1次面接
2次面接
最終面接
内定
公開情報を基に構成しています(取得日 2026/08/18)。実際の選考内容・条件と異なる場合があります。