丸紅の採用情報・募集要項（中途採用）

総合商社で、初期配属は東京本社または国内の支社・支店・関係会社で、その後は国内外全般です。

新卒は、内定後の配属面談で初期配属を決めるオープン採用と、初期配属を明示して募集する配属先決め型の2つに分かれています。後者は選考フローが部署ごとに違うため、希望する部署の募集ページを見ておく必要があります。

新卒の自宅受験型Webテストは、言語・計数に加えて英語が出ます。ここを飛ばすと後がありません。また、対人の面接の前にケースを扱うAI面接が置かれているのがこの会社の特徴です。

キャリア採用は面接が3回から4回で、原則として本社での対面です。書類選考に時間がかかるという報告が多いので、他社の選考と並行するなら待ち期間を見込んでおくと安心です。