1998年創業のインターネット関連企業。インターネット広告事業で国内トップシェアを誇り、メディア事業（ABEMAなど）、ゲーム事業（Cygamesによるウマ娘プリティーダービー等）、投資育成事業を4本柱として展開している。「21世紀を代表する会社を創る」をビジョンに掲げ、若手に大きな裁量を与える社風と、新規事業提案制度「ジギョつく」に代表されるボトムアップ型の意思決定が特徴。子会社を多数抱え、20代で子会社社長を務める社員も多い。
エントリーシート、グループワーク、面接の3ステップ。通過すると夏の3daysインターンに招待される
提出
マイページからオンライン提出
一次締切
二月二十七日
一次締切分の合否連絡
三月六日まで
二次締切
三月十三日
二次締切分の合否連絡
三月十九日まで
形式
オンライン
実施期間
三月中旬から四月中旬
形式
対面またはオンライン
実施期間
四月上旬から五月下旬
対象
三次選考の通過者
日程
六月の三日間
会場
東京のAbema Towers
定員
四十名
内容
事業案を創出し、経営陣に直接提案する
費用
地方から参加する場合は交通費と宿泊費を全額支給
新卒としての入社を希望する18歳以上の方
既卒の方も、実務経験を問わず応募可能
非公式の情報は登録すると読めます
内定者・受験者から集めた選考の傾向をまとめています一次から四次までの選考を通過すると、3daysインターンに招待される
締切
八月末日の正午
注意
一次選考が満席になると、登録しても選考に参加できない
開始時期
四月末から五月ごろ
締切
インターンシップの回ごとに設定される
締切
インターンシップの回ごとに設定される
形式
渋谷近辺で対面開催される三日間のプログラム
定員
一日程あたり三十名から四十五名程度
内容
現場の社員がメンターとして伴走し、ビジネスの実践的なお題にチームで取り組む
費用
関東圏と海外を除く遠方からの参加は交通費と宿泊費を全額支給
新卒としての入社を希望する18歳以上の方
既卒の方も、実務経験を問わず応募可能
選考への参加もインターンシップへの参加も一人一回まで
非公式の情報は登録すると読めます
内定者・受験者から集めた選考の傾向をまとめています書類選考と適性検査のあと、エンジニア、人事、エンジニア責任者、人事責任者か役員と四回の面接
面接官
エンジニア
面接官
人事
面接官
エンジニア責任者
面接官
人事責任者または役員
新卒として入社が可能で、入社時に高卒以上の方
学年や学科、専攻は不問。入社時期は個別に相談
既卒の方も応募可能
ソフトウェアやインフラ志望は、個人開発や業務での開発経験、三日間以上の開発系インターン参加、チーム開発経験のいずれかがある方
機械学習やデータサイエンティスト志望は、関連研究での学会発表や論文投稿、業務経験、インターン参加経験のいずれかがある方
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内定者・受験者から集めた選考の傾向をまとめていますポートフォリオを見ながらの面接を複数回。エントリーから内定まで一ヶ月から二ヶ月が目安
提出方法
オンラインでも現物でも可。方法によって評価は変わらない
作品数
問わない。未経験でも応募できる
備考
通年で応募できるが、定員に達した場合は受付を終了することがある
面接官
現場のクリエイターとクリエイティブ人事
形式
オンライン
進め方
ポートフォリオを見ながら、本人の考え方や姿勢を深掘りする
対象
ゲームイラストレーターとゲームシナリオライター志望
条件
提出したポートフォリオの内容によって依頼される場合がある
目的
お互いのミスマッチを防ぐため
備考
選考の途中で実施される場合がある
面接官
クリエイティブ担当執行役員
形式
対面
卒業後に入社が可能な学生。既卒の方も応募可能
入社時期は四月以外も相談可能
デザイナー総合職、ゲームイラストレーター、ゲーム3DCGクリエイター、ゲームシナリオライターの四職種。同時応募が可能
3DCGは学生時代に専門的に学んでいる必要はなく、未経験でも応募可能
ビジネスコースやエンジニアコースとの併願が可能
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内定者・受験者から集めた選考の傾向をまとめています社会人が新卒として入社する枠。エンジニアコースとクリエイターコースで実施
面接官
現場のクリエイターとクリエイティブ人事
日程調整
夜間面接や、複数工程を一日にまとめる調整が可能
対象
ゲームイラストレーター、ゲーム3DCGクリエイター、ゲームシナリオライターは必ず実施
備考
デザイナー総合職はミスマッチ防止のため実施する場合がある
面接官
クリエイティブ担当執行役員
社会人経験のある方。年齢制限はない
既卒で就業経験のない方も応募可能
新卒として入社し、新卒研修を経て配属される。全事業部が配属対象
原則四月入社で、事情に応じて相談可能
これまでの経験とは異なる職種への応募も可能
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内定者・受験者から集めた選考の傾向をまとめています